IGUSA MIHO

井草 美保

得意領域

ハイクラス
ミドルクラス
PM/PMO
ITコンサル
ERP
CIO/情シス
キャリア戦略

大学卒業後、大手ERPベンダーにて基幹システムの導入支援に従事し、顧客のバックオフィス部門における業務プロセスの最適化に携わる。 その後、専門商社やITベンチャーでの営業、カスタマーサクセス、PMO等を経て人材業界へ転向。フリーランスのハイクラス人材支援において、個人のキャリア戦略立案から企業へのソリューション提案、さらにはチームマネジメントまで幅広く経験を積む。 「社会貢献度が高く、個人の人生の転機に深く介在できる仕事がしたい」という強い思いのもと、エイジレスに参画。

井草 美保
スカウト
を受け取った方へ

ぜひお力になりたいと考えた方へお送りさせていただいてます。

各転職サイトと提携し、ご経歴を拝見して厳選した方へ連絡しております。
エイジレスエージェントは40代・50代のIT領域に精通したキャリアアドバイザーが
求職者と企業の双方を担当する「一気通貫型」の体制が強みです。
あなたの経歴と専門性が企業に伝わるように最後まで伴走支援します。

求職者へのメッセージ

「この年齢で理想の転職が叶うのか」「自分自身の本当の価値はどこにあるのか」……。 転機において不安を抱くのは、それだけご自身のキャリアに真摯に向き合っている証です。一歩を踏み出したその勇気こそが、より良い未来を切り拓くエネルギーになります。 私自身、これまでに大きなキャリアチェンジを経験してきました。その過程で味わった不安を知っているからこそ、皆様の心に寄り添い、共に課題を解決するパートナーでありたいと考えています。 よりよい人生を、ここから一緒に創り上げていきましょう。

エイジレスに転職した理由

前職でフリーランスのハイクラス人材を支援する中、優れたスキルとお人柄を併せ持ちながらも、年齢を理由に見送られる方が多い現実に直面し、強い問題意識を抱きました。 私の周囲には、年齢に捉われず自身の強みを活かして輝く方々がおり、その姿こそが本来あるべき「理想の社会」の象徴だと確信しています。エイジレスの「年齢に縛られない社会」の実現に向け、全力を注ぐ姿勢に深く共感しました。誰もが自分らしく挑戦し続けられる未来を創るため、入社を決意いたしました。

転職支援に対する思い

私自身のキャリアを振り返っても、複数回の転機には常に期待と背中合わせの不安がありました。その度に、漠然とした悩みを紐解き、最適な選択肢を提示してくれたキャリアアドバイザーの存在が、現在の私の幸福なキャリアの礎となっています。 人生の大部分を占める「仕事」が充実することは、人生そのものを豊かにすることに直結します。一人でも多くの方が「この道を選んでよかった」と心から思えるよう、誠実に、情熱を持って走り続けたいと考えています。

現在担当する仕事

ITコンサルティング、PM/PMO、SE、データ/AIなど幅広い領域でのご支援を行っております。 単に条件に合う案件を提示するだけでなく、ご自身では気づかなかった「新たな選択肢」を提示することを信条としています。そのために、市場動向や企業の潜在的な魅力を日々徹底的にリサーチし、多角的な情報提供に努めています。

強み

「ついつい何でも話したくなってしまう」コミュニケーションを心がけています。ざっくばらんな対話の中からこそ、その方の本当の魅力が見えてくると考えているからです。 また、IT業界出身としての現場感覚に基づいた、深い共感力と提案力も私の強みです。お一人おひとりのポテンシャルを最大限に活かせるよう、私自身のIT現場での経験と、最新の市場状況を照らし合わせながら、納得感のあるマッチングをご提案いたします。

仕事に大切にしていること

「その選択が、本当にその方のためになるかどうか」を常に自分自身に問い続けるようにしています。 転職活動は人生の一時的なイベントかもしれませんが、そこで選んだ道はその後の長い人生を大きく左右するものです。だからこそ、目先の成功だけでなく、5年後、10年後といった長期的な視点で「この決断が、この方のキャリアにとって本当に幸せなものか」を真剣に考えることを何よりも大切にしています。 皆様の人生の大事な時間を預かっているという責任を胸に、誠実で嘘のないご提案をお約束します。

転職エージェントご利用の流れ

1

無料相談

ご連絡先、希望職種、ご経歴などをご記入ください。

2

オンライン面談

ご経歴や条件をヒアリングし、求人提案をさせていただきます。

3

求人紹介

ご経歴とご希望に合わせて、最適な求人をご紹介します。

4

面接対策

職務経歴書の書き方や面接対策のポイントをお伝えします。

5

面接・内定

スケジュール管理から条件交渉まで、転職活動を徹底サポートします。

40代・50代のSE/PM/PMO/ITコンサル領域に精通したキャリアアドバイザーが求人紹介から入社までをサポートし、キャリアアップの実現をお手伝いします。