入社・フォローについての質問

すぐに担当アドバイザーへご連絡ください。弊社から企業へ事実確認を行い、条件の是正や解決に向けて対応いたします。

まずは一人で抱え込まず、担当アドバイザーにご相談ください。課題の整理や、企業側への働きかけで解決できるか等を含めてアドバイスいたします。

分かった時点で至急ご連絡ください。企業へ事情を説明し、入社日の再調整（延期交渉）を行います。

はい、お気軽にご連絡ください。

離職票や源泉徴収票、雇用保険被保険者証など、一般的な受け取り・提出書類に関してはその都度、お伝えをいたします。

退職の切り出し方や、引き止めにあった際の対処法など、円満退職に向けた具体的なアドバイスを行います。

「内定後のサポート」についてはこちら

内定通知書（労働条件通知書）の確認と、内定承諾のサイン・提出が必要です。これらもキャリアアドバイザーが仲介してスムーズに進めます。

はい。「退職理由は前向きなものにする」「引き継ぎスケジュールを明確にする」など、トラブルを防ぐためのノウハウをお伝えします。

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引き継ぎ等に必要な期間を考慮し、企業側との入社日の調整を代行します。
 

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法的には可能ですが、企業に多大な迷惑がかかるため原則避けるべきです。
やむを得ない正当な事情がある場合は、速やかにアドバイザーにご連絡ください。弊社から企業へお詫びと事情説明を行います。